Ramón Mendoza S
El pago de otros 30 días de aguinaldo o bono de productividad autorizado durante los últimos días del mes de diciembre del 2022 para 900 trabajadores municipales obligo al Ayuntamiento Municipal erogar casi 14 millones de pesos, informo Luis Carlos Cisneros Gómez.
El Tesorero Municipal de Victoria en entrevista, indico que, en el tema presupuestal, Victoria cerro con una erogación múltiple como resultado de las negociaciones sostenidas con la dirigencia del Sindicato de Trabajadores que, a último momento, obligo a pagar un concepto fuera de las nuevas relaciones contractuales pactadas a mitad del 2022.
“Al final de diciembre se tomó la decisión y se pagó el Bono de Productividad para la gente que no se había pagado en junio y julio, la erogación total fue de 13 millones 800 mil pesos, casi 14 millones de pesos para poco más de 900 personas” resalto.
Refirió que el escenario para este año, se vislumbra aleatorio a los acuerdos que se tomen y dadas a conocer en su momento por las la Secretaria del Ayuntamiento, Oficial Mayor, Recursos Humanos con el sindicato municipal.
“Es un tema que no estaba contemplado en el presupuesto, tenemos que hacer un esfuerzo y más adelante tener una plática con el Oficial Mayor y Secretaria del Ayuntamiento y ver cómo vamos a operar este año, son situaciones que no estaban previstas con 30 días de aguinaldo que entro en vigor con las nuevas relaciones contractuales a mitad del año 2022” asevero.
Indico que con esta erogación de los 14 millones de pesos y los 30 días más de aguinaldo o bono, para la tesorería municipal resulta un tema agotado e incluso extraordinario en el presente o en lo futuro.
“Se pagó 31 días y sobre si hay algo pendiente a mi consideración no, eso ya tendríamos que verlo en cuestión de la Secretaria del Ayuntamiento, Oficial Mayor, Recursos Humanos con el Sindicato, la evaluación para este año se sigue haciendo y ver si va a proceder los pagos como Bono de Productividad para 511 personas 8 (mdp)”.